인사 정책

투명성, 개방성 등 이상적인 작업 환경을 만들고자 하는 열망으로 모든 구성원은 기여하고 홍보하며 빛날 수 있는 기회를 갖습니다. DONG THANH HUNG YEN MANUFACTURING AND TRADING CO ., LTD 직원의 능력에 따라 급여, 상여금 및 복지 정책을 지속적으로 개선하고 완성하여 시장과 경쟁하고 직원의 삶을 보장합니다.

급여 및 보너스 정책

Dong Thanh에서는 직원이 다음을 포함하여 자격에 따라 급여를 받을 수 있도록 급여, 보너스 및 복지에 대한 정책을 매년 조사하고 인적 자원 시장의 최신 보고서와 일치하도록 변경합니다.

  • 샐러리
  • 근로수당,
  • 13개월 월급,
  • 능력 및 업무성과에 따른 상여금…

복지정책

시장과 경쟁하는 급여 및 보너스 정책 외에도 복지 정책도 Dong Thanh의 하이라이트입니다. 회사는 항상 관심을 기울이고 다음과 같은 직원을 위한 최상의 복지 제도를 구축합니다.

  • 항상 적시에 직원을 격려하고 돌보고,
  • 직원들의 정기 건강검진,
  • 직원의 기술 향상을 위한 교육 프로그램,
  • 회사 제품을 우대 가격으로 구매하고,
  • 회사 직원의 친척에 대한 특별 대우 제도가 있습니다 ...

 

질문이 있으시면 직접 연락하십시오:

DONG THANH HUNG YEN MANUFACTURING AND TRADING CO ., LTD

Địa chỉ: Thôn Tử Cầu – Xã Giai Phạm – Huyện Yên Mỹ – Tỉnh Hưng Yên.

Email: tuyendung.dongthanhtaesung@gmail.com

모집 HOTLINE: (+84) 0964042086

웹 사이트 : https://dongthanhtaesung.com/tuyen-dung/

2 thoughts on “Chính sách nhân sự

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